Betriebsratswahl · DRK

Liste Zeitenwende

Wir stehen für Transparenz, Respekt und eine starke Stimme für alle Kolleginnen und Kollegen – aus Wache, Leitstelle und Verwaltung.

Gemeinsam machen wir unseren Arbeitsplatz besser
Eine Gesellschaft, die sich wirtschaftlich und sozial nach vorne bewegen will, ist ohne Mitbestimmung und die dazugehörige Mitverantwortung nicht zu denken.

Helmut Schmidt  ·  Ehemaliger Bundeskanzler

Wahlprogramm

Wofür wir stehen

Gute Arbeitsbedingungen entstehen nicht von allein – sie brauchen eine engagierte Interessenvertretung. Das sind unsere konkreten Ziele.

📢
Transparenz & Information

Neue Kommunikationswege – Social Media und ein eigener Podcast – halten euch stets auf dem Laufenden über Erfolge und Herausforderungen des Betriebsrats.

🤝
Wertschätzung & Respekt

Mehr Anerkennung im Alltag und nachhaltige Verbesserung des Miteinanders zwischen ILS und Fahrdienst – denn nur als Team sind wir stark.

📬
Vertraulicher Kummerkasten

Ein niedrigschwelliger Weg, Sorgen und Vorschläge einzubringen. Wir garantieren zeitnahe Bearbeitung und ehrliche Rückmeldungen – niemand bleibt allein.

🖥️
Moderne Betriebsversammlungen

Videokonferenzen mit Aufzeichnung – damit sich alle informieren können, unabhängig von Schicht, Einsatz oder Urlaub.

🎓
Strukturierte Einarbeitung

Ein einheitliches Einarbeitungskonzept für Leitstellendisponenten. Qualität, Sicherheit und Zufriedenheit beginnen am ersten Arbeitstag.

🛡️
Faire Regeln & Gesundheit

Klare Regelungen für Notfalleinsätze nach Feierabend und verbindliche Pausenregelungen auf den RTWs zum Schutz eurer Gesundheit.

📚
Weiterbildung & Hospitationen

Hospitationen als Bildungsurlaub in der Intensivstation, Kinderklinik oder ILS. Fachlicher Austausch stärkt Kompetenz und Motivation.

🗳️
Mitbestimmung bei Einstellungen

Aktive Mitwirkung bei Assessments und Auswahlverfahren – für faire, transparente Einstellungen und Kolleginnen, die wirklich ins Team passen.

⚙️
Beste Ausstattung

Optimierte Schutzausrüstung, moderne Tablets und zuverlässige Handfunkgeräte auf den KTWs – für sichere und effektive Arbeit täglich.

Kernforderungen

Das wollen wir

Bessere Arbeitsbedingungen für alle
Mehr Mitbestimmung auf allen Ebenen
Moderne Strukturen und Prozesse
Respekt und Wertschätzung im Alltag
Starke Vertretung eurer Interessen
Klare Regelungen für Notfalleinsätze
Verbindliche Pausenregelungen auf RTWs
Weiterbildung als Bildungsurlaub
Einheitliches Einarbeitungskonzept
Optimierte PSA & moderne Ausrüstung
Das Team

Eure Kandidatinnen & Kandidaten

Kolleginnen und Kollegen aus Wachen, Leitstelle und Verwaltung – vereint unter einem Ziel.

NK
Nicole Nick
Rettungssanitäterin · Themen: Mobbing & sexuelle Belästigung
JH
Jasmin Heyer
Rettungssanitäterin · Interessenvertretung RettSan
KN
Kevin Nick
Leitstelle · Stärkt die Leitstelle als beliebteste Abteilung
SW
Stefan-Peter Wiegel
Leitstelle · Kollegiale Interessenvertretung
BB
Bastian Bakesch
Leitstelle · Mittlere Führungsschicht, Funktionsträger
PS
Patrick Szwed
Leitstellendisponent & Rettungsassistent
MH
Michael Heymann
Notfallsanitäter · 16 Jahre Betriebsratserfahrung
PW
Pauline Wirtz
Jüngste Generation · Studium & Beruf
MK
Maximilian Kalb
Jüngste Generation · Studium & Beruf
FU
Fabiano Usai
Sozialarbeiter · Neue Perspektiven auf alte Probleme
CS
Christin Schürmann
Neue Kollegin · Frischer, unverstellter Blick
DS
Dirk Sobol
Desinfektor · First Responder · Koblenz
BQ
Benny Quirin
Personalreferent · Verwaltung & Lohnabrechnung
NG
Nico Gödert
Praxisanleiter · Rettungswache Koblenz · JAV
MP
Monique Pesch
Praxisanleiterin · Ausbildende & Auszubildende
OL
Oliver Loosen
Urgestein · 6. Legislaturperiode · DRK-Kenner